В Узбекистане предложили упростить найм работников общепита
Ташкент, Узбекистан (UzDaily.uz) — В Узбекистане предложили упростить оформление трудовых отношений в сфере общественного питания, где наблюдается высокая текучесть кадров. С такой инициативой выступила учредитель Dodo Pizza Tashkent Динара Исламова на VI открытом диалоге президента Шавката Мирзиёева с предпринимателями, состоявшемся 18 августа в Хиве.
По словам Исламовой, предприятия общепита в основном работают с молодежью, для которой такая занятость нередко становится первой работой и воспринимается как временная или сезонная. В связи с этим предпринимательница считает необходимым сократить бюрократическую нагрузку при оформлении трудовых отношений.
Одним из предложений стало расширение технических возможностей Единой национальной системы труда. В системе уже хранятся сведения о работниках, а сама она интегрирована с государственными органами. Исламова предложила придать этим сведениям полную юридическую силу и полностью перейти от бумажного документооборота к электронному формату.
Второе предложение касается упрощенного электронного оформления трудовых отношений с новыми сотрудниками в сферах с высокой текучестью кадров.
«Это было бы для нас огромной помощью — избавление от этого излишнего документооборота», — сказала Исламова.
Президент Шавкат Мирзиёев поддержал оба предложения. Он отметил, что для их реализации необходимо упорядочить соответствующие трудовые отношения и при необходимости внести изменения в законодательство.
Во время выступления Исламова также рассказала о развитии сети Dodo Pizza Tashkent. Сейчас компания насчитывает 19 филиалов, а в сентябре планирует увеличить их число до 21.
По ее словам, за два года штат компании вырос до 300 сотрудников. На 2027 год запланировано открытие еще 20 пиццерий с акцентом на развитие бизнеса в регионах. Одновременно компания намерена увеличить численность сотрудников вдвое.
