Ташкент, Узбекистан (UzDaily.uz) – 27 декабря в Банковско-финансовой академии Республики Узбекистан по инициативе Министерства инновационного развития Республики Узбекистан состоялась встреча, посвященная обсуждению содержания и сущности постановления Правительства Республики Узбекистан “О порядке выплаты доплат работникам, занимающимся научно-педагогической и трудовой деятельностью во всех государственных организациях в сфере образования и науки” (№ 1030, 24.12.2019 г.).
В мероприятии приняли участие проректоры высших учебных заведений, представители ВОУ и НИИ, профессора, ученые и исследователи.
И.о. первого заместителя министра инновационного развития Шароф Ражаббаев отметил, что принятое 24 декабря текущего года постановление Кабинета Министров имеет большое значение в повышении кадрового потенциала, стимулировании высококвалифицированных кадров, работающих в сфере науки и образования. Он также подчеркнул, что путем правильного использования возможностей, которые создаются для научного потенциала республики, можно достичь высоких результатов для обеспечения нашей экономики специалистами с современными знаниями в ближайшем будущем.
В соответствии с постановлением, к заработной плате работников, занимающихся научно-педагогической и трудовой деятельностью в государственных организациях в сфере образования и науки, установлена система доплат в размере до 30% заработной платы для лиц, имеющих степень кандидата наук или доктора философии (PhD) и до 60 % заработной платы лицам, имеющим степень доктора наук (Doctor of Science). Доплата устанавливается по результатам оценки выполнения соответствующих критериев, а также на основании представления руководителя структурного подразделения и решения коллегиального органа организации с учетом вклада каждого работника в научно-педагогическую и трудовую деятельность.
Ученые и исследователи, принявшие участие на мероприятии, отметили, что в действительности до сих пор не существует дополнительного механизма поощрения ученых, опубликовавших научные статьи, разработки, учебные пособия, и в большинстве случаев это стимулирование ограничивается фразой «за счет внебюджетных средств» и стимулирующая работа практически не проводится.
Настоящее постановление, с одной стороны, стимулирует ученых, занимающихся наукой, к более активной деятельности, с другой стороны, ускоряет вхождение молодежи в науку. Утвержденное данным постановлением положение, в свою очередь, послужит повышению качества научной работы.
Участники встречи получили ответы на вопросы о публикации статей в научных журналах, в частности об использовании платформ Scopus и Web of Science, а также обменялись мнениями по данному вопросу. Было решено, что каждый руководитель, принявший участие в данной встрече, должен провести разъяснительную работу по данному постановлению в своем коллективе.