Обсуждены вопросы обеспечения достойного труда в контексте гендерного равенства

Ташкент, Узбекистан (UzDaily.uz) – 8 октября 2020 года состоялась встреча Председателя Сената Олий Мажлиса, Председателя Комиссии по обеспечению гендерного равенства Республики Узбекистан Танзили Нарбаевой с руководителем Бюро Международной организации труда для стран Восточной Европы и Центральной Азии Ольгой Кулаевой, посвященная обсуждению вопросов обеспечения достойного труда в контексте гендерного равенства. Во встрече также приняли участие Постоянный координатор ООН в Узбекистане Хелена Фрейзер, Министр занятости и трудовых отношений Республики Узбекистан Нозим Хусанов, Председатель Торгово-промышленной палаты Адхам Икрамов и другие заинтересованные лица.

В ходе встречи отмечалось, что в последние годы сотрудничество между Узбекистаном и МОТ выведено на качественно новый уровень. Имплементация конвенций MOT в нашей стране позволила привести нормативно-правовые акты в соответствие с международными стандартами в области труда.  Узбекистан хорошо продвинулся и достиг существенного прогресса в реализации конвенций организации.

Подчеркивалось, что Узбекистан также предпринял значительные шаги по улучшению положения женщин в сфере труда. Страной предпринимаются значимые меры по поощрению достойного труда и социальной защиты, а также устранению гендерных стереотипов в законах, политике, институтах и практике. Реформы в сфере гендерного равенства набирают обороты, благодаря чему ситуация быстро меняется. В этом контексте председатель Сената Олий Мажлиса Республики Узбекистан Танзила Нарбаева подробно ознакомила участников с принятыми в последние годы в нашей стране практическими мерами и проводимыми реформами по всесторонней поддержке женщин, обеспечению гендерного равенства и расширению их прав и возможностей, которые определены приоритетными направлениями государственной политики, особенно в период пандемии.

В ходе обсуждения были затронуты задачи, стоящие перед нашей страной в данном направлении. В частности, говорилось о необходимости дальнейшего совершенствования соответствующего законодательства, пересмотра рамок миграции и найма, усиления поддержки женщин в государственном секторе.  Стороны также обменялись мнениями о новых векторах сотрудничества в данном направлении.